Wo Führung zu neuen Tönen inspiriert
und Teams gemeinsam komponieren,
entsteht ein Beat, der alle mitreißt.
Florian Schmidt
Wenn Dynamik zur Chance wird und Veränderung echte Richtung bekommt
Ich begleite seit 2012 Veränderungsprozesse von Individuen, Teams und Organisationen. Dabei nehme ich persönliche Dimensionen wie Werte und Kultur ebenso in den Blick wie systemische Muster, Verhalten und Prozesse.
Ich spiele nicht nur die einzelnen Töne der agilen Klaviatur, sondern mache durch die echte Verbindung zwischen den Menschen eine Melodie daraus. Dabei bin ich nicht der Dirigent, der den Takt vorgibt, sondern vielmehr der DJ, der den Rahmen schafft, in denen sich die Menschen begegnen und lernen, selbst Ergebnisse zu schaffen.
WHY
Ich glaube daran, dass sich Individuen, Teams und Organisationen verändern und entwickeln können. Dazu möchte ich beitragen.
HOW
Ich schaffe, strukturiere und halte Räume, in denen Menschen sich selbst und anderen begegnen können und so Mehrwert zu schaffen.
Handlungsleitend sind für mich eine Haltung der Wertschätzung, Echtheit und Offenheit – sowohl in der personenzentrierten als auch der systemischen Arbeit.
Um mit den Paradoxien dieser Zeit umgehen zu können, halte ich ein Agieren gemäß einer “sincere irony“ und einem Blick auf „both and“ für passende Heuristiken.
